Firma sprzedaży bezpośredniej znika z rynku. Ponad 200 osób od razu na bruk

Zwolnienia w Białymstoku objęły ponad 200 osób. Eco-Vital zwalnia też w innych miastach Polski. Firma zajmuje się sprzedażą garnków i sprzętu rehabilitacyjnego na pokazach, na które zapraszano głównie starszych ludzie. Do naszej redakcji zgłaszały się osoby, które czuły się oszukane przez Eco-Vital.
- Naszym zadaniem było zachęcanie klientów do udziału w pokazach produktów sprzedawanych przez przedstawicieli naszych pracodawców - mówi jedna ze zwolnionych. - Nie była to praca marzeń, ale staraliśmy się wykonywać ją jak najlepiej. Zwolnienie było dla nas ogromnym zaskoczeniem.

- Rzeczywiście zwolniliśmy ponad 200 osób - potwierdza Bartosz Szczęsny z firmy Eco-Vital. - Jest to związane z tym, że wycofujemy się z rynku w tym regionie. Zwolnieni pracownicy zatrudnieni byli na umowy-zlecenia, które mogą być rozwiązane w dowolnym momencie.

W umowie-zleceniu, pokazanej nam przez jednego ze zwolnionych, znajduje się jednak zapis o miesięcznym okresie wypowiedzenia.
- Zlecenie jako umowa cywilno-prawna nie gwarantuje okresu wypowiedzenia lub ekwiwalentu za jej zerwanie - wyjaśnia Krzysztof Rezanow z Okręgowego Inspektoratu Pracy w Białymstoku. - Chyba że treść umowy takie określa. Gdy jednak ktoś podpisał rozwiązanie umowy za porozumieniem stron, to godził się na nie ze skutkiem natychmiastowym

Zaznacza jednak, że zwolnione osoby zawsze mogą dochodzić swoich praw w sądzie.

Motoryzacja do pełna! Ogłoszenia z Twojego regionu, testy, porady, informacje