Zapowiedź apelacji złożyli też obrońcy, ale dokument jeszcze nie wpłynął.
Jak informowaliśmy, Jacek K. umówił się z kandydatką do pracy na godziny popołudniowe. Kiedy kobieta przyszła, dyrektor zamknął urząd i wyciągnął alkohol. Później miał ją zgwałcić. Jacek K. nie przyznawał się do winy. Twierdził, że do zbliżenia doszło, ale za obupólną zgodą.
W ubiegłym roku sąd I instancji uniewinnił Jacka K. Uznał, że kobieta sprowokowała sytuację. Po apelacji prokuratury sprawa wróciła do ponownego rozpatrzenia. W ubiegłym miesiąc sąd zmienił kwalifikację czynu. Stwierdził, że były dyrektor wykorzystał bezbronność pijanej kobiety i skazał go na 8 miesięcy pozbawienia wolności w zawieszeniu na dwa lata. Nakazał też zapłacić pokrzywdzonej 15 tys. zł tytułem zadośćuczynienia.
W ocenie oskarżyciela wyrok powinien być znacznie surowszy. I dlatego do sądu wpłynęła apelacja.
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Dołącz do nas na X!
Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
